Employee Benefits

They Depend On You. You Can Depend On Us.

Whether you manage a small business, non-profit organization, or multinational company, 你需要一个能满足公司和员工需求的福利计划. Above all, 你需要一个能站在你的角度看世界的伙伴,为你的独特挑战创造一个长期的解决方案. That’s a partner you can trust. 这正是十大赌博靠谱网络平台开始的地方:建立信任. We listen. We learn. 以及你是否在努力平衡财务压力, manage legal risks, foster a healthy workforce, recruit and retain employees, or meet other needs, 十大赌博靠谱网络平台可以创造一个福利解决方案,让每个依赖你的人都受益. 

Employee-Benefits Products:

  • Medical
  • Dental 
  • Vision 
  • Life and ADD
  • Short- and Long-Term Disability
  • Voluntary Benefits
  • Retirement Plan Services
  • Self-Funded Programs
  • Tax-Favored Accounts
  • Benefit Administration Tools
  • Executive Compensation

Employee Benefits Services:

Using our data-analytical tools and resources, 十大赌博靠谱网络平台帮助您平衡员工的需求与您自己的能力和预算,使您得到您需要的计划. We identify claim trends and cost drivers, forecast trends in healthcare costs, 并分析计划设计和资金选择. 而不是依赖于自我报告的调查结果, 十大赌博靠谱网络平台使用实时分析工具对您的程序进行基准测试, 使十大赌博靠谱网络平台能够衡量贵公司当前福利计划的竞争力, 提供支持数据,以提出建议和决策, 并根据行业规范评估您的索赔成本和计划利用率.

十大赌博靠谱网络平台广泛的员工调查库提供了对员工满意度的深入了解, desired employee-benefits plans, and overall satisfaction with employment. 十大赌博靠谱网络平台为您定制这些调查,并做所有的跑腿工作和数据输入,所以你不必. 一旦十大赌博靠谱网络平台帮助您了解成本和利用率指标的比较情况, 随着时间的推移,十大赌博靠谱网络平台将继续衡量这些指标,以根据需要调整策略.

项目安排过程以战略规划会议开始,以审查健康十大赌博靠谱网站平台环境和行业趋势,并分析索赔经验, utilization, and trends; current plan performance metrics against industry benchmarks; current plan financial structure; satisfaction with current program carriers and vendors; and existing carriers. 十大赌博靠谱网络平台会带您走过从选择运营商到公开登记的每一步.

Keeping you in compliance is a priority, 因此,十大赌博靠谱网络平台随时为您提供最新的监管和立法问题, and any topic applicable to you, employees, shareholders, or other key constituents. 十大赌博靠谱网络平台的内部法律团队就与您的业务相关的法律问题提供合规建议和最新信息. In addition, we can help you with:

  • 响应国家医疗改革立法, the Affordable Care Act, 以及为确保合规而定期发布的持续的行政指导
  • Designing, documenting, operating, 为所有类型的ERISA和非ERISA健康和福利计划提供咨询(e).g., group health & disability, cafeteria, flexible-spending arrangements, insurance, employee assistance, and severance plans)
  • Managing HIPAA, FMLA, and COBRA
  • 遵守报告和披露要求, including the drafting and filing of Form 5500s

十大赌博靠谱网络平台的内部沟通团队以研究为基础, 以结果为导向的材料,有效地吸引员工. Our services include:

  • 为人力资源和福利相关的抵押品制定沟通和品牌策略
  • 撰写,设计和制作改变文化的员工沟通
  • 起草法规遵循通信,包括spd、sbc和需求计划通知
  • 创建和整合品牌特定的图形设计到您的人力资源和福利沟通
  • 为公开注册、新员工培训和招聘编写和制作沟通文件
  • 将交流内容翻译成多种语言
  • 开发和实现基于web的计划注册门户

实现组织的健康和健康目标需要建立一系列简短的, mid-, and long-term goals and benchmarks, which should evolve with time. 十大赌博靠谱网络平台的全套健康和保健计划从整体上解决员工潜在的情绪和身体问题,为他们提供实现目标所需的工具和资源. We’ll help you with:

  • 制定全面的健康计划,鼓励健康行为
  • 让员工及其家属参与管理他们的健康和相关财务
  • 奖励采取某些行为的员工(例如.g.参加减肥诊所,参加护理管理项目等.),以减少雇员供款或改善福利的形式
  • 重新定义计划所涵盖的医疗费用及其覆盖范围(e).g.(“生活方式”药物层级越来越普遍,员工成本分担率更高)

管理福利计划是一项巨大而耗时的任务,它可能很快变得繁重而昂贵,并导致不准确数据的积累. Our integrated system of consultative support, combined with the latest tools and resources, 帮助您在连接运营商时减少管理任务, payroll solutions, and third parties. 十大赌博靠谱网络平台有能力处理几乎所有与福利相关的事务,再加上十大赌博靠谱网络平台对人力资源和医疗保健服务相关法律法规的深入了解,十大赌博靠谱网络平台可以为任何规模或类型的雇主在任何地点提供服务. 与十大赌博靠谱网络平台合作就像在你的团队中拥有自己的福利管理员. 

十大赌博靠谱网络平台可以在以下及更多方面简化您的福利管理:

  • Real-time access to benefit information
  • Employee self-service portals
  • Employee communication tools
  • Resource library
  • Eligibility tracking
  • Payroll/carrier integration
  • Hidden paycheck
  • Online security
  • ACA support
  • Online Enrollment
  • Open Enrollment
  • Consolidated billing
  • Online HR management
  • COBRA management
  • FMLA management

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